今年以来，在市委、市政府的坚强领导下，青山桥镇加压奋进、砥砺前行，圆满完成了各项工作任务。现将 2022年工作总结和 2023年思路报告如下。

一、2022年工作总结

（一）扛牢管党治党政治责任，在长沙市综治民调中取得宁乡第二，长沙第四的好成绩。

1.抓实党员“三亮三比”行动。1338名党员联户12758户，其中重点户1866户，制作“共产党员户”门牌1400份，支部认领任务39个。实施“身份亮牌”“六个到户”“银龄先锋”等行动，助力学生防溺水、信访、禁毒宣讲等工作。收集群众诉求165件并全部办结。处理12345热线357个，在已公布的数据中有8个月群众满意率为100%，全年满意率98.34%，问题解决率75%。涉毒人员见面率100%，毛发检测率100%。全年征兵任务9人，完成18人。围绕民生发展，群众诉求、理旧事、解难事、办实事，先后化解11个信访问题，信访积案全部清零，未发生非法上访事件，信访总量同比下降20%。

2.做好巡察整改工作。针对市委第三巡察组对我镇巡察反映的问题，召开党政班子会议10余次，召开各责任线办、村（社区）干部会议10余次，全面抓部署、抓推动、抓落实。巡察组反馈的47个问题，已整改到位46个，正在整改1个，整改结果获得巡察组认可。同时，摒弃巡察整改“过关”和“一阵风”思想，出台文件、完善制度、强化考核，实现整章建制，标本兼治。

3.严肃干部队伍管理工作。严格选人用人，坚持中层骨干竞争上岗，今年调整干部岗位36人。公职人员毛发涉毒筛查检测率100%，无公职人员涉毒。把长沙市深化作风建设十六条和宁乡市作风建设“八个严禁”落实到日常管理中，经常性开展廉政学习教育，做好提醒谈话，向班子成员发出提醒函10份，建议30条，先后组织集体谈心谈话10次，日常谈话374次409人，扯袖出汗，未发生投诉干部信访事件，实现干职工零违纪。

扛牢管党治党政治责任，党委、政府形象得到全面提升，群众认同度持续向好，在长沙综治民调排名宁乡第二，长沙第四，连续三年位列宁乡前三，长沙前五。

（二）抓住发展第一要务，各项重点工作全面完成任务。

1.接受巩固脱贫成果省检。青山桥镇有3个省定贫困村，建档立卡贫困户150户3961人，监测户71户，135人（其中一般农户纳入监测4户9人，脱贫不稳定户14户54人，边缘易致贫户1户6人），为宁乡市贫困户数最多的乡镇。我们通过抓好责任落实、政策落实、工作落实，顺利接受了省检。

2.乡村振兴全面发力。一是坚持“一镇一品”，2022年完成羊肚菌产业种植面积474亩，总产量18000斤，总产值达200万元。二是打造“Y”字“一河两岸三村”美丽宜居村庄连片建设，以石桥河“一河”为中轴线，完善“两岸”基础设施，整体推进沿河“三村”美丽屋场建设。三是抓好抗旱工作。组织18支党员队伍，发动600多名群众清淤疏堵，清渠护田，疏通渠道47公里。全镇未出现因旱绝收现象，抗旱成效及做法得到新华网、红网等多家媒体推介。

3.卫片整治圆满完成任务。2021年度变更净流出耕地图斑整改恢复任务完成100%；恢复属性耕地完成任务100.88%。

4.自建房隐患排查全面完成。2022年累计排查自建房12459栋，经营性自建房314栋，非经营性自建房12145栋。排查全覆盖 ，整改全到位。经验做法得到长沙市自建房安全整治工作领导小组办公室认可并全市推广。

（三）防范化解各类风险，确保四个没有发生。

1.没有发生安全生产责任事故。认真开展安全生产专项整治三年行动，做到一月一检查，一月一通报。全年开展多部门联合执法22次，打击违法生产经营行为，排查一般隐患730处，较大隐患12处，已全部整改到位。责令停业整顿累计12家，关闭违法生产经营单位5家，约谈相关生产经营单位负责人16人，罚款3.1万元。

2.没有发生重大交通事故。交通事故死亡人数由2020年4人，减少至2021年3人，到2022年的1人。

3.疫情防控没有破防。严格落实疫情防控职责，筑牢娄底入宁“第一道防线”，做好大数据反馈日清日结工作。全年累计完成核酸检测49.5万人次，摸排重点区域人员1736人。严格落实“六包一”责任管理措施，全年没有发生疫情流入和人员失管事件。

4.意识形态没有发生舆情。今年以来，明确9个村（社区）舆情信息员和2名网络评论员，加强对突发事件的舆论上报和引导，共上报舆情84条，回复网上舆情15条。加强宗教场所管理，加强社会宣传管理，确保意识形态领域风清气朗。

二、下阶段工作计划

（一）坚持“四个稳住”，守住发展底线。

1.稳住干部队伍。完善关爱机制，解决干部“安心”问题。严格落实关于乡镇干部各项政策，乡镇补贴足额发放。严格执行带薪年休假制度，落实工会会员福利，改善食堂、住宿环境，开展丰富教育培训和文体活动，激发干部干事热情。完善考评机制，解决干部盼头问题。树立正确的用人导向，加大向上推荐，争取提拔优秀干部的力度。同时大力表彰甘于奉献的工作人员，推荐交流至近城或户籍地单位工作。严格管理机制，解决干部“慵懒散漫”问题。在管车、管物、管人、管财及其它诸如婚丧嫁娶等党员干部的行为规范上划出“红线”，标明“雷区”。围绕中心工作开展提醒谈话，确保干部队伍的纯洁性。

2.稳住综治民调。改善矛调中心办公环境，优化矛调中心队伍，确保小事不出村组，难事不出镇，矛盾不上交。夯实信访维稳基础工作，严格执行领导信访接待、值班住勤制度，确保群众有诉必应，合理诉求有保障。不断提升群众满意度，确保综治民调工作持续向好。

3.稳住问题化解。持续开展党员“三亮三比”行动，打通社情民意“最后一米”，用心用情帮群众解决问题，提供平台让群众遇到困难有地方说，好好说。

4.稳住机关运转。坚持“量入为出”总基调，做好开源节流工作。继续压减一般性支出，严格控制新增支出，保证机关运转顺利度过年关。

（二）做到“四个好”，迸发前进动力。

1.二十大精神学习好。通过“三学三讲”行动积极动员、组织引导多方力量参与党的二十大精神宣讲工作，推动大会精神走进基层、走进群众。研读书籍“自主学”。引导全体党员干部端正学习态度，坚持边学习边思考、边学习边总结，力求学有所获、学有所得。支部党员“务实学”。严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，把学习贯彻党的二十大精神作为组织生活的核心内容，切实以党的二十大精神武装头脑、指导实践、推动工作。村组群众“田间学”。把宣讲场地搬到农户的地头田间上，形成茶余饭后学、业余时间学、房前屋后学的良好氛围。领导干部“带头讲”。领导干部下沉一线，让二十大精神宣传“沉”下去“活”起来。专家学者“深入讲”。召开党委中心组（扩大）学习会，邀请市级宣讲团就二十大精神作专题辅导，提升培训针对性有效性。社会宣传“广泛讲”。综合运用新时代文明实践（所、站）、党建宣传栏、志愿宣讲队等多种形式大力宣传党的二十大精神，形成广泛的宣传声势和影响。

2.经济指标完成好。2023年，我镇将努力争先创优，加快推进项目建设，并做好各项经济指标的调度上报。力争全镇9个村（社区）集体经济收入实现年增长50％以上的发展目标。

3.产业发展推进好。继续探索“三个1+”产业发展模式，即1个公司带动1000户种植户，1千亩连片带动1000亩散种，1个网红带动销售1000万产值，持续推行羊肚菌、云芝、高淀粉含量红薯的“一地三种”轮耕轮作模式，高效利用土地。结合现有羊肚菌产业推进蘑菇集中种植示范基地建设，积极探索“蘑菇小镇”发展路线。

4.基层治理组织好。一是建房。从严处置未批先建、违章乱建等现象，逐步探索村级屋场建设。二是护路。坚持示范引领，深化农村公路群众性养护体系。持续开展一盔一带守护、超载、超重、超员等专项整治行动，确保辖区公路“畅安舒美”。三是治水。对楚江河、石桥河实施治理，对田坪水库、花园水库及3座小二型水库常态化开展“清五乱”行动，争创长沙市生态文明乡镇。四是管林。对全镇5.7万亩省市生态公益林和1.9万亩天然林严格实行森林资源网格化管理。做到“四禁一防”禁止乱砍滥伐、禁止挖山洗砂、禁止违规开发、禁止乱放乱养，严防森林火灾发生。五是保安。全镇共有8000多名老人，2000多名小孩，占全镇常住人口的2/3，加大治安管控、帮助帮扶，确保社会面和谐稳定。

（三）争创绩效考核先进单位。

团结带领全镇党员干部务实担当，自我加压，争创一流，在市对镇的绩效考核中力争进入一类乡镇。